Dès lors que vous avez 1 salarié, vous avez accès à l’épargne collective. Une solution gagnant-gagnant pour vous et vos salariés !
Le PERCO Le Plan d’Epargne Retraite Collectif (PERCO) est une solution collective accessible aux entreprises individuelles comptant, en plus du dirigeant, au moins 1 salarié (même à temps partiel). Vous en bénéficiez donc à titre personnel.
La mise en place d’un PERCO nécessite simplement l’existence d’un PEE (Plan d’Epargne Entreprise) ou d’un PEI (Plan d’Epargne Interentreprises).
A la Banque Populaire Côte d'Azur, nous vous proposons Fructi Epargne +, une solution qui inclut :
un PEI : plan d’épargne à 5 ans,
un PERCO-I (PERCO Interentreprises), son prolongement retraite.
Bon à savoir Seul le PERCO-I (PERCO Interentreprises) peut être mis en place avec l’accord d’au moins 2/3 des salariés. Sinon, l’entreprise devrait passer par une négociation avec les délégués syndicaux, qui n’existent pas en général dans les petites structures.
Des avantages fiscaux et sociaux très attractifs
Déduction fiscale : l’abondement (versements complémentaires de l’entreprise) est déductible du bénéfice imposable de l’entreprise. L’abondement peut aller jusqu’à 300 % des versements de l’épargnant (vous-même et vos salariés). Il est plafonné à 22 % du PASS par an et par épargnant, soit 7724,16 € en 2007 (dont 2574,72 € au titre du PEE et 5149,44 € au titre du PERCO). * Plafond Annuel de la Sécurité Sociale
Exonération d’impôts et de charges : l’abondement est non imposable pour le bénéficiaire et exonéré de charges sociales (hors prélèvements sociaux).
Une sortie en capital défiscalisé : si vous optez pour une sortie en capital au moment de la retraite, vous bénéficiez d’une exonération totale (hors prélèvements sociaux) sur les intérêts et plus-values.
Bon à savoir La loi Fillon du 24 juillet 2004 a prévu de nombreux cas de déblocage anticipé, dont l’acquisition de la résidence principale. Vous pouvez donc récupérer votre épargne avant votre départ à la retraite en bénéficiant des avantages fiscaux du PERCO !
